品味特色美食 点燃消费热潮

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又是一年(yīnián)毕业季(jì)。5月28日，长沙市青年人才(réncái)创新创业政策推介活动在上海复旦大学举行，现场发布长沙市青年人才创业“双肩包”行动计划，被(bèi)视为是一份“从落地到上市，一条龙培养创业者”的超级攻略。

长沙的(de)最新动向背后，是湖南将大学生创业提升至“事关长远发展的重大战略”，以系统性思维破解人才困局(kùnjú)的谋划。

早在2024年(nián)9月，湖南省委书记沈晓明(shěnxiǎomíng)在互联网岳麓峰会上发出邀请，广邀全国乃至全球大学生(dàxuéshēng)到湖南创新创业。今年全国两会(liǎnghuì)期间，沈晓明再次“喊话”：“大学生只要有创业的‘好点子’，背着双肩包就可以来湖南创业。”

这(zhè)不是一蹴而就的行动。就在(zài)不久前，湖南启动名为“智汇(zhìhuì)潇湘 才聚湖南”的系列行动。5月12日，湖南决策层再次召开专题会议，研究促进高校毕业生留湘来湘工作。

如此“超常规重视(zhòngshì)”，湖南究竟有何考量？

“抢人(qiǎngrén)”不是新鲜概念。

从2017年开始，不少城市通过放宽落户、给予补贴等(děng)，送出“政策礼包”。比如武汉启动雄心勃勃的“百万大学生留汉计划”；天津“海河英才”曾(céng)引发“北漂(běipiāo)”排队落户；西安抢人的热情一度传出(chuánchū)“去西安旅游结果在火车站办好落户”的段子……整体来看，这些举措主要目的都是吸引人才落户，为高质量(gāozhìliàng)发展打下基础。

而进入(jìnrù)2025年，在“杭州六小龙”现象刺激下，各地新一轮“抢人”大战再度升级(shēngjí)，从免费住宿(zhùsù)、报销路费，到无息贷款、免办公室租金，再到免费使用实验室、设立天使母基金和人才创新创业基金等(děng)，大招频出。

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与前几年相比，之前(zhīqián)“抢人大战”大多由二线城市发起，但现在北上深等(shēnděng)一线城市也加入了争夺。

同时，“抢人”从个别城市的孤立(gūlì)举措，逐渐升级到全省组团(zǔtuán)。比如广东通过“百万英才汇(huì)南粤”行动计划，首期推出(tuīchū)超60万个岗位，希冀为全广东招募人才。今年全国两会期间，广东、浙江、湖南、海南等多个省份主政者也化身HR，公开邀约人才。

尤为值得注意(zhídezhùyì)的(de)是，“抢人”方向从拼“量”转向求“质”。前些年各地主要追求的是落户数量和(hé)人口基本盘的扩大，如今则更注重服务产业转型升级，按需“抢人”思路更加清晰和精准。

实际上，加快(jiākuài)科技创新、产业升级、培育新质生产力，正是新一轮“抢人”大战的(de)核心逻辑。

当前，新一轮科技革命正在重塑全球(quánqiú)经济结构，新兴产业、未来产业进入活跃期。我国(wǒguó)经济也从过去依赖土地、资本等(děng)要素投入的增长模式，加速向“人才红利”“创新红利”驱动转型。

人才因产业而聚、产业因人才而兴，“抢人”大战表面上看是人才政策之争，实际上(shíjìshàng)是创新生态之争，更是(gèngshì)未来发展竞争力之争。

去年9月，湖南省委(húnánshěngwěi)十二届七次全会明确提出，要完善支持大学生创新创业(chuàngyè)的政策体系，建设对年轻人友好(yǒuhǎo)省份(shěngfèn)。此后，《湖南省大力支持大学生创业若干政策措施》《关于加快吸引(xīyǐn)集聚青年人才留湘来湘 推进年轻人友好省份建设的若干措施》等相继出台，不断释放支持大学生就业创业的鲜明态度和坚定决心。

一个对比数据常常被提及：世界(shìjiè)著名大学的毕业生创业比例达30%，而这个(zhègè)比例在中国大概只有1%到2%。面对此差距，湖南希望改变这个局面，通过体制(tǐzhì)机制创新来破这个局。

人才是城市发展的核心竞争力，湖南(húnán)可谓“看得透、抓得准”。而在具体推进方面，湖南已形成一套常态化、体系化的“抢人(qiǎngrén)”机制。

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正值就业季，2025年全国高校毕业生达1222万，湖南本地(běndì)应届毕业生超52万，对很多学生来说，最大(zuìdà)痛点是“心动的offer太少”。为此“智汇潇湘 才聚(jù)湖南”系列(xìliè)行动中的“湘才留湘”专场招聘会，汇集超过500家优质(yōuzhì)企事业单位，提供3万余个岗位。

除了留住本地大学生，湖南还开展“优才(yōucái)来湘”专场招聘活动，面向全国提供(tígōng)招聘计划超过1万个。

湖南抢人(qiǎngrén)的第二个特点是系统性。抢人细分(xìfēn)到不同场景、针对不同人群，构建“抢人”及产业整体生态。

过去几年，全国涌现出一批“网红”城市，文旅产业热潮涌动。各地(gèdì)政府也竭尽所能为自己(zìjǐ)“代言”，争抢人流带来的消费红利。

以湖南为例，2024年，全省全年接待游客超7亿人次(yìréncì)，旅游收入突破1万亿元，文旅业正式成为湖南第4个万亿产业(chǎnyè)。

利用“网红”城市和旅游目的地优势，湖南不仅抢游客，还想抢人才。3月30日，2025湖南省“文旅+”高质量融合(rónghé)发展人才交流大会在长沙(chángshā)召开，近500家(jiā)单位现场揽才，提供岗位超万个。

此举的(de)背景是，随着(suízhe)旅游业井喷，相关(xiāngguān)从业者日益紧缺，成为制约文旅升级的短板。湖南提前布局，能有效缓解文旅从业者匮乏的局面。反过来，随着文旅产业发展，相关新(xīn)场景涌现，又能增加新的就业机会。

带着这样(zhèyàng)的系统性思维，湖南还实施“湘商回归”工程。看上去(kànshàngqù)像“抢人”大战的升级版(shēngjíbǎn)，实际上(shíjìshàng)是湖南推动经济发展的重要举措，通过吸引湘商投资，促进产业升级和经济增长，带动就业，形成人才集聚。

除了(chúle)常态化和系统性，湖南“抢人”还注重“下沉”。

很多省份(shěngfèn)抢人，一般是省会唱“独角戏”。湖南在做强长沙这一人才“磁场”吸引力的同时，岳阳、湘潭、株洲、衡阳等多个(duōgè)地市也纷纷(fēnfēn)行动。这些(zhèxiē)地市基于各自产业结构，拿出有针对性的人才政策，呈现出“抢人”的满天繁星之势。

比如湖南第二科教(kējiào)中心湘潭，平均每百名(míng)常住人口中有在校大学生8.9名，科教“资本(zīběn)”比较雄厚。在全国就(jiù)业承压背景下，2024年，湘潭交出一份难得的成绩单：每5名高校毕业生就有1人选择留潭就业创业，留潭率首次突破20%大关。

“抢人(qiǎngrén)”大战，不进则退。

湖南当地媒体直言：“发户口本”容易，关键是怎么(zěnme)把人留住。这背后，是一场做强产业经济、优化发展环境(huánjìng)、提升民生福祉的(de)“长跑”。

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实际上，近年很多城市都已经意识到安居是(shì)乐业的前提。

比如，北京经开区明确“求职(qiúzhí)7日免费住宿(zhùsù)，实习3月免费短租，就业3年优惠长租”；上海针对应届(yīngjiè)毕业生推出全年累计15天(tiān)的免费短租公寓(gōngyù)，并覆盖毕业前1年至毕业后2年的高校学生；深圳的“鲲鹏计划”，将应届生前往深圳求职的免费住宿由原来的7天延长至15天……

相比之下，长沙(chángshā)正是凭借(píngjiè)较低的消费和较高的生活质量，赢得了口碑，也成为“抢人”的关键一招。

放大来看，这(zhè)也是湖南加力“抢人”的现实考量和机遇所在——

过去，中部地区长期呈现劳动力“外输内缺(nèiquē)”状态，大量劳动力选择省外转移就业，特别(tèbié)是长三角、珠三角等经济发达地区；而如今，当沿海地区(yánhǎidìqū)面临“用工贵、留才难”，湖南“低成本创业、高品质生活”的差异化优势，将成为打造年轻人友好(yǒuhǎo)省份的关键助力。

其实，随着经济社会的发展，创业与生活、生产与消费早已不是泾渭分明(jīngwèifēnmíng)。比如长沙新消费之都的打造，其浓厚(nónghòu)的消费氛围和烟火气息不仅吸引了大量(dàliàng)游客来湖南消费，也(yě)吸引了许多年轻人来此生活和创业。

长沙(chángshā)街头随处可见的“黑色经典”臭豆腐品牌，便是由中南林业科技大学毕业生卢路成与(yǔ)几位大学毕业生初创，如今在全国已有2000余家加盟门店(méndiàn)。此外，长沙流行的文和友、茶颜悦色、柠季、楂堆等新消费品牌，都是由年轻人的创新创业活力所生发(shēngfà)而来。

可以说，消费激发了(le)年轻人创业和(hé)“生产”的灵感，他们的创业和“生产”，又促进了消费生态的繁荣。

如中国政法大学社会学院教授孟庆延所言，从本质上来说，无论是“抢人才(réncái)”还是“抢人潮(réncháo)”，都并非一时之功，前者需要制定(zhìdìng)符合地方发展需求的人才政策(zhèngcè)，更需要让引进来的人能够“人尽其才(rénjìnqícái)”，安居乐业；后者则需要营造良好的社会氛围，提升服务意识，形成品牌效应。

一言蔽之(yīyánbìzhī)，城市用政策抢人，用产业揽人，用生活留人。

就在5月28日，长沙市青年人才创业“双肩包”行动计划发布，从一站式(yīzhànshì)接待服务、低成本场地支持(zhīchí)、低门槛(ménkǎn)融资保障、全周期(zhōuqī)创业奖补、多层次创赛转化、全流程助力成长(chéngzhǎng)、强磁场引才聚才、多元化认定赋能、梯度化安居保障、高品质生活打造等多个维度，全方位支持青年人才到长沙创业。

这正是湖南“抢人”的出发点和落脚点：“如果(rúguǒ)把创新创业的大学生比喻为‘金种子’，湖南愿意当好哺育‘金种子’的那块(nàkuài)土壤。”